Vacatures en stages

Je talent inzetten voor Sardes?

Wij zoeken een ervaren adviseur / onderzoeker 

Locatie:       Hartje Utrecht, Lange Viestraat 371
Werkweek:  32 – 38 uur (in overleg)
Opleidingsniveau: WO | educatieve sector 
Duur:             jaarcontract, uitzicht op vast contract
Ingangsdatum: in overleg

Als gevestigd professional ben je direct inzetbaar en weet jij in te spelen op de vragen uit de educatieve sector. Je werkt samen met collega’s aan uitdagende onderzoeks- en adviestrajecten voor opdrachtgevers zoals het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap, intermediaire organisaties, gemeenten en besturen. Door de juiste analyses te maken kom je tot creatieve - en doelgerichte onderzoeksrapportages en adviezen die de opdrachtgever verder brengen en verrassen. Je kunt complexe vraagstukken doorgronden en concreet uitwerken in aanspreekbare trajecten.

Je maakt beleidsscenario’s, doorrekeningen en bedenkt aanbevelingen en implementatiestrategieën. Jij biedt net dat extra’s waarmee de opdrachtgever is geholpen. Daarbij kun je snel schakelen tussen de verschillende projecten en perspectieven, waarbij je structuur aanbrengt, overzicht houdt en hoofd- en bijzaken kunt scheiden. Door je communicatieve skills weet je samen met je collega’s in een projectteam effectieve stappen te zetten om het thema uit de verf te laten komen.

Sardes investeert in jouw ontwikkeling van adviseur tot expert op minimaal één van de thema’s (onderwijsachterstandenbeleid, kwaliteit kinderopvang, professionalisering, passend onderwijs) waarin Sardes actief is. Of je ontwikkelt je verder in het oplossen van complexe maatschappelijke vraagstukken zoals het vergroten van de kansen voor doelgroepkinderen of het beter laten werken van de aansluiting van onderwijs en jeugdzorg.

Wat vragen wij aan je?

Je hebt een academische opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde of een studie binnen de sociale wetenschappen, zoals onderwijskunde. Je hebt gedurende 5 tot 10 jaar je sporen verdiend in de educatieve sector en/of consultancy. Wij nodigen je uit te solliciteren als je je herkent in een of meer van onderstaande competenties:

  • ervaring met de uitvoering van complexe adviestrajecten of onderzoek
  • opdrachten binnen halen bij de overheid, intermediaire organisaties, gemeenten of besturen
  • kennis en ervaring met bestuurlijke of beleidsmatige processen
  • communicatieve skills om zowel als projectleider als projectlid in teamverband te werken

Wat bieden wij?

Een baan als onderzoeker / adviseur in het dynamische en veelzijdige werkveld van kinderopvang, onderwijs, jeugd en/of zorg, met ruimte om je eigen specialisme op te bouwen. Je werkt samen in themateams waarin je op termijn kunt ontwikkelen tot een waardevolle expert die bijdraagt aan kansengelijkheid en de kwaliteit van het onderwijs.

Je komt te werken bij een professioneel onderzoeks- en adviesbureau, waar 25 deskundige onderzoekers, adviseurs en procesbegeleiders werkzaam zijn. Sardes is een toonaangevende speler in het educatieve veld die vernieuwende ontwikkelingen aanjaagt, begeleidt en evalueert. We willen een bijdrage leveren aan duurzame oplossingen voor educatieve vraagstukken, het verbeteren van kansengelijkheid en de kwaliteit van educatieve instellingen. En verder:

  • een marktconform salaris
  • een werkweek van minimaal 32 uur 
  • in eerste instantie een contract voor een jaar, met de intentie te verlengen voor onbepaalde tijd
  • reiskostenvergoeding – business card ov, Sardes stimuleert gebruik van openbaar vervoer
  • kennisdeling via de wekelijkse kenniskoffie en intervisie
  • elke werknemer krijgt een mentor toegewezen voor professionele en persoonlijke ontwikkeling
  • ook voor ontspanning is tijd middels de driewekelijkse (stoel)massage 

Inclusiviteit

Sardes wil een afspiegeling zijn van de samenleving. Bij onze wervingsstrategie houden wij hier rekening mee. Als blijkt dat je een verrijking bent van onze personele samenstelling door daaraan bij te dragen, dan zien we dat als meerwaarde. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor het onderwijs.

Reageren en contact

Wil je solliciteren bij Sardes? Stuur dan je CV en motivatiebrief naar Rianne Heijmans 

Voor vragen over de inhoud kun je contact opnemen met Rianne Heijmans op 030-2326200.

 

Stages

Voel je je aangesproken door het werk van Sardes? Wij bieden (master)studenten graag de gelegenheid om stage te lopen. Per semester (september-januari en januari-juni) hebben we plaats voor twee studenten. Als je kiest voor een stage bij Sardes draag je bij aan een van de projecten waar op dat moment aan gewerkt wordt. Opdrachten van Sardes zijn o.a.: Wat zijn de opbrengsten van VVE of van schakelklassen in een gemeente? Wat kunnen we zeggen over de kwaliteit van de kinderopvang? Hoe breng je een doorgaande lijn tot stand binnen het onderwijsachterstandenbeleid? Hoe betrek je ouders bij de ontwikkeling van hun kind? Sardes brengt processen en opbrengsten zo helder mogelijk in beeld en geeft op basis van de uitkomsten adviezen. Ook zijn we betrokken bij de implementatie van beleidsmaatregelen. Flexibiliteit en maatwerk staan in onze opdrachten voorop. Het gaat om concrete onderzoeken (kwantitatief als kwalitatief) en advies, en om deskundigheidstrajecten die Sardes uitvoert in opdracht van derden. 

Voor de periode  januari - juli 2020 zijn de stageplekken gevuld. Vanaf heden kun je je belangstelling voor het semester september 2020 - januari 2021 kenbaar maken.

Stuur ons een mail met je cv en motiviatie. Wil je daarbij aangeven in welk concreet Sardes-thema je je tijdens je stage wilt verdiepen? Bekijk hiervoor onze website. We kijken dan of er bij dit thema mogelijkheden zijn om deel te nemen aan een project. Je kunt mailen aan: secretariaat@sardes.nl 

 

 

Gesloten: Matchmakers gezocht LKK2020

Heb je overtuigingskracht aan de telefoon? Hou je van een logistieke uitdaging? Heb je affiniteit met de sector kinderopvang? Help jij ons dit jaar om 150 kinderopvanglocaties te vinden voor de Landelijke Kwaliteitsmonitor Kinderopvang?

Voor de uitvoering van de Landelijke Kwaliteitsmonitor Kinderopvang (LKK) 2020 is het consortium van de Universiteit Utrecht en onderzoeks- en adviesbureau Sardes op zoek naar 2 match-makers. De match-makers werken met een bellijst vanuit een CRM-systeem waarin de procedure van werving van locaties wordt bijgehouden. Ze werken in een klein teamverband en onder begeleiding van een medewerker van Sardes.

 

Wat is LKK?

In opdracht van het ministerie van SZW / Directie Kinderopvang wordt door een consortium van UU en Sardes jaarlijks de kwaliteit van de kinderopvang gemeten. Op basis van een steekproeftrekking bezoeken we jaarlijks zo'n 150 locaties. We maken gebruik van wetenschappelijk gevalideerde observatie-instrumenten, vragenlijsten, interviewleidraden en videomateriaal om op een zorgvuldige wijze zicht te krijgen op de kwaliteit van de bezochte locaties. Locaties en gastouders die meedoen krijgen een individuele terugkoppeling over de kwaliteit op de groep, met tips & tops. De bevindingen rapporteren we terug aan het ministerie, de Tweede Kamer en het werkveld. Voor meer info zie: www.monitorlkk.nl.  

 

Werkzaamheden

Vanuit Sardes worden geselecteerde locaties kinderdagopvang, peuteropvang en buitenschoolse opvang en gastouders per mail benaderd met de vraag om mee te doen aan de LK2020. De match-makers zorgen onder meer voor:

  • het telefonisch werven van de organisaties in de kinderopvang op basis van een (flexibel) belscript,
  • het onderhouden van contacten met organisaties (gedurende het hele proces van bellen tot afronden van de gegevensverzameling),
  • het at random selecteren van de groepen,
  • het opvragen van gegevens bij organisaties (o.a. dagschema, toestemmingsformulieren van ouders en personeel),
  • het onderhouden van contacten met en informeren van observatoren,
  • het inregelen van observatie-afspraken op basis van beschikbaarheid van observatoren,
  • het uitzetten en nabellen van (digitale) vragenlijsten bij uitvoerende medewerkers en management 

De werkzaamheden starten begin januari en lopen tot ongeveer half juli 2020.

 

Wat bieden wij?

Meedoen met de LKK2020 biedt je de mogelijkheid om een substantiële bijdrage te leveren aan een belangrijk landelijk onderzoek naar de kwaliteit van de kinderopvang. De werkdagen zijn 7,5 uur per dag, voor 2 tot 3 dagen per week. Je wordt aangesteld via een uitzendbureau. Werken op zzp-basis is niet mogelijk. Er vindt een wekelijkse uitbetaling van gewerkte uren plaats.

 

Naar wie zijn wij op zoek?

Match-makers die in aanmerking komen vinden het vooral leuk om telefonisch werk te doen (locaties overhalen om mee te doen aan ons onderzoek), maar zijn ook goed in het organiseren en plannen van de bezoeken. Verder ben je administratief sterk en nauwkeurig. Daarnaast beschik je over de volgende eigenschappen:

  • Capaciteiten om het telefoongesprek te leiden waarbij je ook durft door te vragen
  • Interesse in ons onderzoek, spontaniteit, leergierigheid, doorzetter en een vlotte persoonlijkheid
  • Je beschikt over een winnaarsmentaliteit en je kunt goed multitasken
  • Je hebt een fijne telefoonstem en goede mondelinge vaardigheden
  • Ervaring met een telefonische functie is een pre.
  • Je bent 2 of 3 dagen per week beschikbaar (maandag, dinsdag, donderdag) in de periode van februari tot en met juli 2020.

Interesse?

Indien je aan de slag wilt als match-maker dan ontvangen wij graag uiterlijk 6 januari 2020 de volgende informatie:

  • Curriculum Vitae
  • Korte motivatie

Je kunt deze sturen naar secretariaat@sardes.nl t.a.v. Tanja Schulting. 

 

 

Erkende kwaliteit bij Sardes